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भारतीयों के लिए USA वर्क वीज़ा: प्रक्रिया, फ़ीस और आवश्यक दस्तावेज
द इकोनॉमिक्स टाइम्स के अनुसार फिस्कल वर्ष 2021 में क़रीब 3.01 लाख लोगों ने US के H - 1B वीज़ा को प्राप्त किया है, जो कुल कीमत का क़रीब 74% है। भारतीय नागरिकों के बीच H - 1B वीज़ा को सबसे ज्यादा पसंद किया जाता है। हालाँकि, भारतीयों जैसे विदेशी नागरिकों के लिए अन्य प्रकार के वर्क वीज़ा को भी इश्यू किया जाता है।
यदि आप भारतीय नागरिकों के लिए विभिन्न प्रकार के US वर्क वीज़ा की उपलब्धता के बारे में जानना चाहते हैं और अमेरिकी सपने को जीना चाहते हैं, तो आप सही जगह पर आए हैं। आगे जानने के लिए बने रहें।
भारतीयों के लिए US वर्क वीज़ा क्या है ?
US वर्क वीज़ा एक आधिकारिक परमिट है जिसके द्वारा भारतीय जैसे विदेशी नागरिकों को एक निश्चित अवधि के लिए देश में कानूनी अधिकारों को प्रदान किया जाता है।
विदेशी नागरिकों को यूनाइटेड स्टेट्स में कानूनी रूप से नौकरी लेने के लिए वर्क परमिट को प्राप्त करना होगा।
भारतीयों के लिए किस प्रकार के वर्क वीज़ा जारी किए जाते हैं?
भारतीयों जैसे विदेशी नागरिकों को विभिन्न प्रकार के वीज़ा जारी किए जाते हैं। विभिन्न प्रकार के वीज़ा की उपलब्धता एक देश से दूसरे देश में भिन्न होती है और यह US इम्मीग्रेशन पॉलिसी के अधीन है।
नीचे भारतीय आवेदकों के लिए उपलब्ध नॉन-इम्मीग्रेंट वीज़ा की एक सूची दी गई है।
H-1B (विशेष व्यवसायों में काम करने वाले )
H-2B (स्किल्ड और अनस्किल्ड वर्कर्स )
H-3 (ट्रेनी)
H-4 (डिपेंडेंट्स)
L-1 (इंट्रा-कंपनी ट्रांसफ़री)
L-2 (डिपेंडेंट्स)
O (असाधारण क्षमता)
P (कलाकार/मनोरंजनकर्ता)
Q ( कल्चरल एक्सचेंज )
जैसे कि अब आप सभी भारतीयों के लिए USA में विभिन्न प्रकार के वर्क वीजा के इश्यू करने से संबंधित सब कुछ जानते हैं, इसलिए चलिए अब हम उन एलिजिबिलिटी पैरामीटर्स के बारे में जानें जिन्हें आपको पूरा करने की आवश्यकता पड़ती है।
US वर्क वीज़ा के लिए क्या एलिजिबिलिटी क्राइटेरिया हैं?
भारतीयों के लिए US वर्क वीज़ा की आवश्यकताओं पर नीचे चर्चा की गई है।
- H-1B (विशेष व्यवसायों में काम करने वाले ): आवेदकों के पास मास्टर/उच्च डिग्री होनी चाहिए और कम से कम आपकी कमाई $ 60,000 प्रति वर्ष होनी चाहिए।
- H-2B (स्किल्ड और अनस्किल्ड वर्कर्स ): इस प्रकार के वीजा सीज़नल या टेम्पररी नौकरियों के लिए इश्यू किए जाते हैं, जो एम्प्लॉयर को यूनाइटेड स्टेट्स में वर्कर्स की कमी का प्रबंधन करने के लिए स्किल्ड और अनस्किल्ड वर्कर्स को नियुक्त करने में सक्षम बनाते हैं। यहां, एम्प्लॉयर को वीज़ा आवेदन शुरू करने से पहले डिपार्टमंट ऑफ़ लेबर का प्रमाणन प्राप्त करना होगा।
- H-3 (ट्रेनी): इस प्रकार का वीज़ा उन आवेदकों के लिए है जिनका US जाने का उद्देश्य नियोक्ता से ट्रेनिंग प्राप्त करना है। आवेदकों को भरे हुए फॉर्म DS -160, एम्प्लॉयमेंट लेटर , USCIS से रसीद संख्या आदि के साथ एक आवेदन पत्र जमा करना होगा।
- H-4 (डिपेंडेंट्स): H वीजा (H -1B , H -2B और H-3) धारकों के डिपेंडेंट H-4 वीजा आवेदन के लिए एलिजिबल हैं। H-4 वीजा धारक US में काम नहीं कर सकते।
- L-1 (इंट्रा-कंपनी ट्रांसफ़री): किसी अंतरराष्ट्रीय कंपनी के कार्यकारी या प्रबंधकीय स्तर पर काम करने वाले और अस्थायी रूप से US में स्थानांतरित होने वाले व्यक्ति L-1 वीज़ा के लिए आवेदन कर सकते हैं। इन आवेदकों को L-1 आवेदन शुरू करने से पहले USCIS से एक एप्रूव्ड पेटिशन प्राप्त करनी होगी।
- L-2 (डिपेंडेंट्स): H-4 वीजा धारकों के समान, L-1 वीजा होल्डर के डिपेंडेंट्स L-2 वीज़ा के लिए आवेदन कर सकते हैं। वर्तमान में, L-2 वीजा धारक US में वर्क परमिट के लिए आवेदन कर सकते हैं।
- O (असाधारण क्षमता): कला, शिक्षा,बिज़नेस , विज्ञान, एथलेटिक्स में असाधारण क्षमता या मोशन पिक्चर्स या टेलीविजन उत्पादन में असाधारण उपलब्धियां रखने वाले व्यक्ति O वर्क वीजा के लिए आवेदन कर सकते हैं।
- P (कलाकार/मनोरंजनकर्ता): मनोरंजनकर्ताओं, एथलीटों, सहायक कर्मियों और कलाकारों के रूप में प्रदर्शन करने के लिए US जाने वाले विज़िटर्स को P वर्क वीजा के लिए आवेदन करना होगा।
- Q ( कल्चरल एक्सचेंज ): इस प्रकार का वीज़ा विशेष रूप से उन व्यक्तियों के लिए है जो अंतरराष्ट्रीय कल्चरल एक्सचेंज प्रोग्राम में अपने मूल देश की परंपरा, संस्कृति और इतिहास से संबंधित ज्ञान प्रदान करेंगे। विज़िटर्स अंतरराष्ट्रीय कल्चरल एक्सचेंज प्रोग्राम में रोजगार या ट्रेनिंग बढ़ाने के लिए Q वीजा के लिए भी आवेदन कर सकते हैं।
US वर्क वीज़ा के लिए आवेदन कैसे करें?
US वर्क वीज़ा के लिए आवेदन करने के लिए नीचे दिए गए चरण का पालन करें,
चरण 1 - CEAC (कंस्यूलर ड्लेक्ट्रॉनिक एप्लीकेशन सेंटर) की आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं।
चरण 2 - नॉन इमिग्रेंट अनुभाग के अंतर्गत ‘DS -160, ऑनलाइन नॉन इमिग्रेंट वीज़ा एप्लीकेशन’ चुनें।
चरण 3 - भारत में उस स्थान का चयन करें जहां से आवेदक आवेदन करने के इच्छुक हैं और स्क्रीन पर दिखाए गए कोड दर्ज करें।
चरण 4 - आवेदन प्रक्रिया शुरू करने के लिए 'स्टार्ट एप्लिकेशन' विकल्प पर जाएँ।
चरण 5 - एप्लिकेशन ID सेव कर ले और एप्लिकेशन के लिए एक सुरक्षा प्रश्न बनाएं।
चरण 6 - आवेदन पत्र में सभी आवश्यक जानकारी प्रदान करें।
चरण 7 - विधिवत भरा हुआ आवेदन पत्र जमा करें।
चरण 8 - MRV या मशीन रीडेबल वीज़ा आवेदन शुल्क का भुगतान करें।
चरण 9 - स्क्रीन पर DS-160 पुष्टिकरण पेज दिखाई देने के बाद, उसका प्रिंटआउट लें।
चरण 10 - 'US वीज़ा इनफार्मेशन सर्विसेज इन इंडिया' की आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं।
चरण 11 - एक प्रोफ़ाइल बनाएं और निकटतम US वीज़ा आवेदन केंद्र और US एम्बेसी कॉन्सुलेट के साथ एक अपॉइंटमेंट को निर्धारित करें।
चरण 12 - US वर्क वीज़ा के लिए मंजूरी मिलने के बाद पासपोर्ट लेने के लिए एक स्थान का चयन करें।
चरण 13 - तय तिथि पर US वीज़ा एप्लिकेशन सेंटर पर जाएं, और अपने बायोमेट्रिक विवरण प्रदान करें.
चरण 14 - सभी सहायक दस्तावेजों के साथ US एम्बेसी / कॉन्सुलेट में पूर्व-निर्धारित तिथि पर इंटरव्यू के लिए जाएं।
चरण 15 - एक सफल इंटरव्यू के बाद, आवेदक को उनका US वर्क परमिट प्राप्त हो जाएगा।
चरण 16 - US वर्क वीज़ा प्राप्त करने के बाद आवेदन पत्र में दिए गए स्थान से पासपोर्ट को पुनः प्राप्त करें।
नोट: H और L वीज़ा के आवेदकों को वीज़ा नियुक्तियाँ निर्धारित करने से पहले यूनाइटेड स्टेट्स के डिपार्टमेंट ऑफ़ होमलैंड सिक्योरिटीज़ से अनुमोदित पेटिशंस प्राप्त करनी होंगी।
भारतीयों के लिए US वर्क वीज़ा आवेदन करने के लिए कौन से आवश्यक दस्तावेज़ हैं?
भारतीय आवेदकों को कुछ दस्तावेज़ वीज़ा एप्लीकेशन सेंटर में और कुछ दस्तावेज़ US एम्बेसी में जमा करने होते हैं। इन पर नीचे अलग से चर्चा की गई है।
US एम्बेसी में जमा किए जाने वाले दस्तावेज़
पासपोर्ट - वर्तमान और पुराना (यदि कोई हो)
आपके अपॉइंटमेंट लेटर की एक प्रिंटेड कॉपी
DS -160 पुष्टिकरण पेज
आपकी स्वीकृत I-129 पेटिशन पर लिखा हुआ रसीद नंबर
US वीज़ा आवेदन के समय भुगतान की गई वीज़ा शुल्क की प्रिंटेड रसीद
लागू वीज़ा प्रकार के आधार पर सहायक दस्तावेज़
US वर्क वीज़ा की प्रोसेसिंग का समय इस बात पर निर्भर करता है कि व्यक्ति ने किस प्रकार के वर्क परमिट के लिए आवेदन किया है। बेहतर समझने के लिए निम्नलिखित टेबल देखें।
|
US वर्क वीज़ा के प्रकार |
प्रोसेसिंग समय |
|
H -1B वीज़ा |
3-6 महीने |
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H-2B वीज़ा |
1-4 महीने |
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H-3 वीज़ा |
1-1.5 महीने |
|
H-4 वीज़ा |
भिन्न होता है |
|
L-1 वीज़ा |
3-4 महीने |
|
L-2 वीज़ा |
15 दिन - 1 महीने |
|
O वीज़ा |
2-3 महीने |
|
P वीज़ा |
3-6 महीने |
|
Q वीज़ा |
3 महीने |
US वर्क वीज़ा की आवेदन लागत के बारे में स्पष्ट विचार प्राप्त करने के लिए नीचे दी गई टेबल देखें।
|
US वर्क वीज़ा के प्रकार |
आवेदन शुल्क |
|
H वीज़ा |
$190 (₹ 12,920) |
|
L Visa |
$190 (₹ 12,920) |
|
O वीज़ा |
$190 (₹ 12,920) |
|
P वीज़ा |
$190 (₹ 12,920) |
|
Q वीज़ा |
$ 190 (₹ 12,920) |
यूनाइटेड स्टेट्स में वर्क वीज़ा की वैधता उसके प्रकार पर निर्भर करती है। स्पष्ट विचार प्राप्त करने के लिए टेबल देखें।
|
US वर्क वीज़ा के प्रकार |
वीज़ा वैधता |
|
H-1B (विशेष व्यवसायों में काम करने वाले ) |
36 महीने (6 साल तक बढ़ाया जा सकता है) |
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H-2B (स्किल्ड और अनस्किल्ड वर्कर्स ) |
36 महीने |
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H-3 (ट्रेनी ) |
24 वर्ष तक |
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H-4 (डिपेंडेंट्स) |
36 महीने |
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L-1 (इंट्रा-कंपनी ट्रांसफ़री) |
अधिकतम 36 माह (2 वर्ष से 7 वर्ष तक बढ़ाया जा सकता है) |
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L-2 (डिपेंडेंट्स) |
जब तक L1 वैध है तब तक वैध है |
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O (असाधारण क्षमता) |
शुरुआत में 3 साल के लिए और एक साल की वेतन वृद्धि में इसे अनिश्चित काल तक बढ़ाया जा सकता है |
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P (कलाकार/मनोरंजनकर्ता) |
1 साल |
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Q ( कल्चरल एक्सचेंज ) |
कल्चरल प्रोग्राम में भाग लेने के 30 दिन बाद |
US वर्क वीजा अस्वीकार होने के क्या कारण हैं?
निम्नलिखित कारणों से यूनाइटेड स्टेट्स में वर्क वीज़ा रिजेक्ट हो सकता है।
US में रहने के लिए आर्थिक रूप से समर्थन देने के लिए पर्याप्त धन नहीं है
ग़लत वीज़ा प्रकार चुनना
स्वदेश वापसी को साबित करने में असफल होना
ग़लत या अपर्याप्त दस्तावेज़
पिछली US यात्रा पर अधिक समय तक रुकना या वीज़ा नियमों का उल्लंघन करना
आपराधिक रिकॉर्ड होना
इंटरव्यू में तैयार न होना
अब जब लोगो को भारतीय नागरिकों के लिए USA में विभिन्न प्रकार के वर्क वीजा जारी करने, एलिजिबिलिटी पैरामीटर्स और आवेदन प्रक्रिया के बारे में ज्ञान प्राप्त हो गया है, तो वे इसे आसानी से प्राप्त कर सकते हैं।
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
क्या 80 वर्ष से अधिक आयु के भारतीय आवेदकों को वीज़ा अपॉइंटमेंट में भाग लेने की आवश्यकता है?
जी नहीं, 80 वर्ष से अधिक आयु के भारतीय आवेदकों को US वर्क वीज़ा अपॉइंटमेंट में भाग लेने की आवश्यकता नहीं है
क्या यूनाइटेड स्टेट्स में रहने वाले रिश्तेदार किसी आवेदक के वर्क वीजा को प्रायोजित कर सकते हैं?
जी नहीं, केवल आवेदक को कर्मचारी के रूप में नियुक्त करने वाली कंपनी ही वर्क वीजा प्रायोजित कर सकती है।